Team Training 4.0
Professionalisierung von Teamarbeit auf allen Ebenen – individuell, praxisnah und nachhaltig
Effizient und effektiv arbeitende Teams sind heute erfolgskritisch für Unternehmen. Unser Team Training 4.0 bietet eine maßgeschneiderte Lösung, um die Qualität Ihrer Zusammenarbeit im Team nachhaltig zu verbessern.
So gestalten wir Ihre Teamreise
Unsere Trainings sind modular aufgebaut und richten sich individuell nach Ihrem Bedarf aus. Ob Neubildung eines Teams nach Umstrukturierung, Transformation einer Teamkultur oder Entwicklung einer lernfähigen Organisation – wir gestalten maßgeschneiderte Settings mit Tiefgang und Erlebnischarakter.
Beispiele unserer Teamformate:
Team-Maturity-Check (TMC®) zum Einstieg: Klarheit über Teamreife und Entwicklungsfelder
Learning Adventures – von der Schnitzeljagd bis zur strategischen Reflexion
Indoor/Outdoor-Mix mit Tools, Übungen und Team-Challenges

Warum Teamkompetenz der Schlüssel zur Zukunftsfähigkeit ist
Teams funktionieren dann gut, wenn sie bewusst, reflektiert und mit einem gemeinsamen Verständnis agieren. Unser Ansatz setzt auf Erfahrungslernen – fundiert, praxisnah und tiefgehend.
Reflexionsebene: Was läuft unter der Oberfläche im Team ab?
Sachebene: Wie lassen sich Prozesse effektiv gestalten?
Soziale Ebene: Wie gelingt empathisches, verbindliches Miteinander?
Individuelle Ebene: Wie nutze ich meine persönlichen Stärken und Rollen im Team?
Typische Trainingsinhalte
Sie klären und erproben Ihre Führungsrolle im Team – wie in einem „Flugsimulator“.
Sie bauen Vertrauen und funktionale Vertrautheit gezielt auf.
Sie reflektieren Ihr eigenes Verhalten im Team.
Sie sichern die direkte Relevanz für Ihren Berufsalltag – anhand konkreter Business Cases.
Für wen ist das Training ideal?
Executives & Geschäftsführer:innen mit ihren Führungsteams
HR-Leiter:innen / People & Culture
Teamleiter:innen und Nachwuchsführungskräfte mit ihren Teams
High-Potential-Teams
Führungsteams die auf ihrer Ebene excellent zusammenarbeiten wollen
Organisationen im Change oder Re-Start
Ihre Vorteile mit Team Trainings 4.0
Sie übertragen relevantes Know-how direkt in Ihren Arbeitsalltag.
Sie erleben intensives, praxisnahes Lernen statt reiner Theorie.
Sie profitieren von höchster Relevanz für Leadership und HR.
Sie erhalten Konzepte, die individuell auf Ihre Strategie abgestimmt sind.
Sie wählen ein einzigartiges Lernumfeld – von der Alm bis zur Stadtlocation.
Sie genießen Komplettbetreuung inklusive Planung und Umsetzung.
Unser Methhodenmix
Outdoor Aktivitäten/Übungen:
- Brückenbau (Koordination, Strategie, Aufgabenteilung)
- „Lawinenrettung“ (Koordination, Kommunikation, Strategie)
- Floßbau und Floßfahrt (Koordination, Unterstützung, Rollen)
- Mountainbiking oder Bergwandern (Team- vs. Einzelleistung, Rollen)
- Klettern, Abseilübung (Vertrauen, Unterstützung)
- Vertrauensgang (Vertrauen, Führung, nonverbale Kommunikation)
- Übernachtung (Höhle, Almhütte) (Gemeinschaftserlebnis, Grenzen)
- Teamübungen im Freien (Blindsquare, Schollenfluss, Spinnennetz etc.)
Indoor Aktivitäten/Übungen:
- Individual-Feedback-Übung
- Teamtheater
- Rollenspiele
- Erarbeitung von Team-Spielregeln
- Erarbeitung von Qualitätskriterien für die Teamarbeit
- Reflexionsübungen
- Teamübungen (Lego, Tangram, KVP, Fliegender Teppich, Zauberstab, etc.)
